【2019年亮点工作】瑶海：“六突出”全面提升监督执纪工作

2019年瑶海区纪委监委始终树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，忠诚履职、真抓实干、勇于担当，高质量推动纪检监察工作发展。

突出“责”字，提高政治站位。抓好“关键少数”特别是一把手的监督，全年约谈下级党组织主要负责人30余人次，对新提拔干部廉政谈话63人次，回访教育10人次。从严审查干部选拔任用115人次、评优评先830人次。督促34名受处分和被谈话函询区管干部作出检查或说明。

突出“查”字，强力高压反腐。以方大胜、杨春燕、陈杰等黑恶案件为重点，推进“一案三查”、“一案一整治”。专项斗争以来，受理涉伞涉网问题线索94件，立案12件23人。受理初信初访144件，受理问题线索148件；立案88件，严肃查处明光路街道原社居委主任沈瑶、合肥路建（集团）原党委书记吴俊等职务违法案件。

突出“转”字，狠抓作风建设。协助区委制定出台精简会议文件和督查检查、规范考察调研、优化营商环境等规定，通报曝光大建设复建点水电移交、荷塘家园二期渣土监管等典型案例。排查不作为、慢作为、乱作为问题176个，整改问题162个。全年查处违反中央八项规定精神、发生在群众身边的腐败和“四风”问题17人次。

突出“质”字，推进巡改并重。结合区级党政机构改革，及时修订巡察方案，全区巡察对象增至206家。开展三轮常规巡察，被巡察单位116家，全覆盖率由2018年的12.6%大幅提升至68.9%；对花冲社区、东七社区等软弱涣散基层党组织进行了专项巡察。

突出“改”字，提升治理效能。优化调整三个纪检监察协作区，建立“日计划、周调度、月督查”制度。配齐派出镇街监察办公室主任12名，配备副主任7名、专职监察员4名、兼职监察员23名。完成6个纪检监察组的设立及人员配备，区直部门派驻监督实现全覆盖，提升派驻监督“探头”实效。2019年，6个派驻组共受理信访件及问题线索87件，立案7件7人。

突出“强”字，锻造执纪铁军。推进全员培训、全员办案、全员监督，加大上挂下派、跟班培训、实战轮训力度，选派优秀人员参加省市培训、案件调查和专项巡察，纪检监察干部履职能力和水平有效提升。（瑶海区纪委监委）