市大数据公司：以案为鉴抓实警示教育

“警示教育是拒腐防变最好的清醒剂，全体党员干部要深刻汲取这些惨痛的教训，牢牢守住规范履职、干净干事、务实担当的行为底线。”6月24日，市大数据公司组织召开警示教育大会，集中观看警示教育专题片，引导全体党员干部以案为鉴、警钟长鸣，以严实作风、清廉底色护航公司深化改革发展。

以案示警敲警钟，绷紧作风防线。组织党员干部对照典型违纪违法案例进行深度剖析研讨，从案例中看清贪欲危害、找准履职风险、守住自律本心。紧盯节假日作风建设薄弱环节，健全节前廉洁提醒、节中专项督查、节后复盘纠偏全链条工作机制，重点排查整治权力寻租、利益输送、违规吃喝、人情往来等“四风”问题，坚持抓早抓小、防微杜渐，对苗头性、倾向性问题及时提醒约谈、制止纠偏。

以案明纪正言行，规范边界底线。督促公司各级党组织依托“三会一课”、主题党日、专题学习等载体，组织全体干部职工系统学习党规党纪和行业规章制度，精准把握履职边界、明晰行为底线，把纪律规矩内化于心、外化于行。同时，坚持靠前监督，将廉洁监督嵌入项目联评、开评标、运维验收和资金支付等业务全流程，向关键岗位人员重申廉洁从业要求，与合作单位签订廉洁履约协议，督促各方严守制度规定、规范操作流程、依规履职用权。

以案促改强担当，深化标本兼治。以信息化平台运营管理为“小切口”开展专项治理，全面梳理业务流程漏洞、岗位监管盲区和制度执行等薄弱环节。组织相关职能部门和子公司全面自查自纠、举一反三深挖根源，针对性修订完善采购招标、公务用车、项目运维等内部管理制度，补齐日常管理、权力运行、监督管控等方面短板，持续织密扎紧制度笼子，从源头规范履职行为、防范廉洁风险、规范履职行为。

下一步，市大数据公司将常态化分层分类开展警示教育，将严的基调、严的措施、严的氛围一贯到底，持续抓实以案促改、标本兼治，以严实过硬的纪律作风，为公司各项改革发展任务落地见效提供坚强纪律保障。