工业科技公司纪委：以文化人 以廉润企 让廉洁文化成为企业发展内生动力

近年来，工业科技纪委始终将廉洁文化建设作为一体推进“三不腐”的基础工程，以“让廉洁成为企业发展的基因”为核心理念，系统谋划、深耕厚植，致力于打造富有特色的“廉洁工科”品牌。近日，由公司纪委精心组织创作的廉洁微短剧《门里 门外》荣获第七届“包公杯”微电影微视频微动漫作品征集活动一等奖，成为公司廉洁文化建设成效的生动注脚。

贴近实际，让廉洁教育更“深”。公司纪委坚持问题导向，紧密围绕产业园区开发运营主责主业，特别是招商引资、工程建设等关键领域，深入剖析廉洁风险点。摒弃简单化、说教式宣导，转而深挖企业内部真实案例和潜在风险情景，将其转化为鲜活的警示教育素，使廉洁教育精准对接业务实际，真正触及思想、引发共鸣。

创新形式，让廉洁文化更“活”。积极探索符合时代特点与企业实际的廉洁文化传播新路径、新载体。充分利用微电影、短视频、动漫等新媒体形式，连续多年组织创作一批思想性、艺术性、观赏性俱佳的廉洁文化作品。同时，坚持线上线下相结合，通过开展家风助廉活动、编印警示教育读本等多种形式，打造立体化、浸润式教育场景，让廉洁理念在潜移默化中深入人心。

贯穿全程，让廉洁行为更“常”。推动廉洁文化建设全面融入公司治理与经营发展各环节，固化于制、外化于行。常态化开展以“视听教育+案例剖析+廉洁谈话”为核心的三位一体警示教育，把廉洁要求嵌入业务流程、岗位职责。持续推动廉洁文化“进部门、进项目、进家庭”，结合关键节点开展纪律教育，实现常态提醒、长效监督。引导干部员工自觉净化“三圈”，使廉洁自律从纪律约束升华为价值追求和行为习惯。

护航发展，让廉洁成效更“实”。扎实深入的廉洁文化建设，有效提升了企业的风险防控能力和内部治理效能，净化了政治生态和发展环境。干部职工的纪律意识、规矩意识显著增强，“亲”“清”统一的企商关系得到巩固，依法合规、廉洁从业日益成为思想自觉和行动自觉。风清气正的干事创业氛围，为企业聚焦主责主业、服务全市产业发展大局提供了坚强的纪律保障，推动了企业经营发展持续健康稳定。

下一步，工业科技纪委将持续巩固深化廉洁文化建设成果，不断探索创新，丰富内涵载体，健全长效机制，努力让廉洁文化软实力切实转化为企业高质量发展的硬支撑，为纵深推进全面从严治党、助力“清廉合肥”建设贡献企业力量。