合肥市轨道集团纪委：深耕“家企廉盟” 共筑廉洁双防线

近日，合肥市轨道集团纪委深入贯彻落实新时代廉洁文化建设要求，坚持教育、监督、惩治同向发力，扎实开展警示教育、家风建设、廉洁文化创建等系列行动，全力构建“企业+家庭”廉洁双防线，为企业高质量发展注入“廉动力”。

警示教育精准施教，扣好廉洁从业“第一粒扣子”。针对轨道交通工程建设领域廉政风险突出、年轻干部占比较高的特点，集团纪委坚持靶向施教、精准发力，面向工程建设领域年轻骨干开展警示教育专题讲座。以近年来查处的国有企业年轻干部违纪违法典型案例为警示教材，深入剖析从“业务骨干”到“阶下囚”的蜕变轨迹，系统揭示“温水煮青蛙”式的围猎陷阱。通过“身边事”教育“身边人”，引导年轻干部深刻认识廉洁是个人政治生命的底线，更是家庭幸福的基石。一名参加讲座的年轻干部感慨：“一旦违纪违法，毁掉的不只是自己的前程，更是整个家庭的幸福”。

家风建设协同联动，延伸监督“最后一公里”。家庭是拒腐防变的重要防线。集团纪委积极探索组织监督与家庭监督协同机制，在春节前夕向工程建设领域干部职工及家属发布《廉洁齐家 幸福同行》倡议书，号召家属当好“廉内助”，常吹廉洁风、勤敲警示钟。活动突出双向约束，既要求干部职工在岗廉洁用权，也提醒家属在生活中多说奉公守纪的“悄悄话”、常打拒腐防变的“预防针”。通过将廉洁教育从“单位大院”延伸至“家庭后院”，织密“八小时以外”的监督防护网，让组织严管与家庭关爱同向发力。

文化浸润常态长效，涵养清风“一方水土”。 廉洁文化须融入日常、化为习惯。集团纪委立足企业实际，创新载体，以“翰墨书廉洁 丹青绘清风”为主题，组织职工家庭开展廉洁文化作品征集活动；策划“年”“廉”共生廉洁文化快闪活动等，将清廉文化巧妙融合在廉洁作品、精彩的歌舞、相声、小品、变脸等表演之中。以贴近生活的形式，有效推动廉洁文化从文件传达走向文化浸润，从被动接受转向主动参与，在潜移默化中培育风清气正的政治生态。

下一步，合肥市轨道集团纪委将持续深化“家企廉盟”建设，推动廉洁教育制度化、常态化，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，以更富实效的教育形式和更严实的监督举措，为企业高质量发展筑牢廉洁根基。