近日,合肥交控集团纪委针对所属合肥路桥、巢湖路桥两家施工企业涉诉案件积压、潜在亏损风险等历史遗留问题,创新构建“纪审法”三维联动监督机制,推动监督由“单兵作战”向“集团作战”转变,着力提升监督质效。
以审助纪,摸清底数精准施策。合肥交控集团纪委联合审计部门建立“一案一策”台账,将2个项目纳入首批攻坚清单,开展专项审计。通过梳理工程建设和败诉案件共性特征,发现制度执行不到位、合规意识薄弱等5类突出问题。在此基础上,合肥交控集团纪委牵头法务、审计部门成立联合检查组,通过资料调阅、现场勘查、人员访谈等方式,精准锁定风险点,为后续整改提供依据。
以纪促治,三项行动破解难题。为系统性化解风险,合肥交控集团纪委正在开展“三项行动”。一是协同化解行动,对重大案件建立“纪审法”协同推进机制,法务部门主导诉讼处理,纪委协同审计部门参与风险研判与过程监督,力争推动案件达成和解;二是制度补强行动,推动业务部门和所属企业修订施工项目合规管理指引,规范合同审查、资金支付等关键环节;三是能力提升行动,开展“以案释法”专题培训,增强管理人员依法经营意识。
纪法协同,筑牢合规长效机制。为落实诉讼案件治理闭环,合肥交控集团纪委立足监督主责,联合法务部门建立“案件-制度-流程”风险防控机制,对涉诉案件开展“一案双查”,既查案件本身问题,也深挖内控管理缺陷,制定了《合肥交控集团廉政合同》,推动法务部门明确了合同签订、履约、纠纷处理等法律规范,从源头防范类似问题复发,推动合规管理从“应对”向“防控”转变。
下一步,合肥交控集团纪委将持续推进“三项行动”,着力解决历史遗留问题,推动监督成果转化为治理效能,为集团高质量发展提供坚实保障。