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长丰:“四种形态”落地生根 2017年处理党员干部457人次
来源:合肥市纪检监察网站     编辑:合纪宣     发布时间:2018-01-26 16:37 分享

长丰县纪委坚持挺纪在前、执纪必严,切实把监督执纪“四种形态”落实到纪检监察各项工作之中,让全面从严治党落地生根、开花结果。2017年,全县纪检监察系统运用“四种形态”共处理党员干部457人次,其中使用第一种形态处理250人次、使用第二种形态处理136人次、使用第三种形态处理27人次、使用第四种形态处理44人次。

抓组织协调,压实“两个责任”。严格执行党风廉政建设各项规定,注重把好责任分解、报告、督查、考核、追究等环节。印制2000多册《长丰县党风廉政建设主体责任履责记实手册》,要求每位领导“全程记实”履行责任情况。全县坚持“抓早抓小”,通过移动手机信息平台先后发出廉政短信5次,提醒党员干部严守纪律,谨防“节日腐败”。认真落实“一岗双责”,对担当不足、畏难怕事问题做到早发现、早提醒、早纠正,对相关单位和个人严肃问责,共追究“两个责任”问题39起39人,其中进行诫勉谈话15人,“红脸出汗”谈话24人。

抓明查暗访,严防“四风”反弹。深化作风督查,开展集中暗访3次、明查4次,严肃查处违反中央八项规定精神问题14起14人,其中,给予党政纪处分13人,诫勉谈话1人,并全部通报曝光。持之以恒纠正“四风”,深入推进治理“微腐败”工作,查处“四风”问题27起31人,其中,给予党政纪处分11人,诫勉谈话2人,红脸出汗谈话12人,责令当面道歉1人,责令书面检查5人,有效遏制“四风”问题的反弹回潮。

抓执纪监督,强化纪律审查。坚持和完善信访“双向承诺”、定期排查、案件线索储备管理、季度分析、分片调度、“乡案县审”、信访调查结果群众公议等一些好经验好做法。根据《监督执纪工作规则(试行)》精神,结合实际,制定实施《长丰县纪检监察机关线索处置及执纪审查工作暂行办法》,厘清工作制度,规范业务流程,把管理监督落实落细。县纪委受理信访举报295件,处置问题线索444件次。全县纪检监察机关立案230件,结案207件,给予党政纪处分202人(乡科级干部12人),双重处分10人,其中,党纪处分187人,政纪处分25人。成功查处了县国土资源局原副局长傅昌训、特教学校原校长樊宗凯等一批较有影响的案件。

抓整治规范,落实重大决策。从严贯彻落实中央精准扶贫政策,制定实施《长丰县开展扶贫领域突出问题专项整治工作实施方案》、《长丰县脱贫攻坚工作问责暂行办法》,问责157人次,同时分三次进行点名道姓通报曝光。制定实施《长丰县纪委监察局关于环境保护督查工作方案》、《长丰县环境监管三四级网格责任追究办法(试行)》、《长丰县大气污染防治工作责任追究办法(试行)》等文件规定,查处问题线索32起,问责相关责任人员38人次,其中给予党政纪处分5人次,红脸出汗谈话15人次,书面检查5人次,诫勉13人次,推进了生态文明建设。(供稿:长丰县纪委)

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